Chez SMADE, on croit dur comme fer que chaque entreprise, peu importe sa taille, a le pouvoir de changer le monde pour le mieux. 

C’est pourquoi nous sommes super enthousiastes à l’idée de vous partager notre voyage vers une Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), qui ne se contente pas de suivre les tendances, mais s’ancre profondément dans notre culture et nos valeurs 💜

Pour nous, la RSE est bien plus qu'un simple concept. Elle doit être au cœur de notre identité ! Elle influence positivement les façons de travailler, de collaborer et d’innover. En résumé, la RSE donne du sens et de la valeur à tout ce que nous faisons au quotidien 🌟

Tout d'abord, qu'entend-on par Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

Il s'agit pour les entreprises de prendre en compte l'impact de leurs activités sur leur environnement, en allant au-delà des obligations légales afin de contribuer, à leur échelle, à l'amélioration de la société.

La RSE est l’extension du Développement Durable en entreprise c’est-à-dire qu’elle se base sur les mêmes piliers : 

La RSE, c’est un peu comme regarder à travers des lunettes : on peut la voir de mille façons différentes ! 👓 

Alors, chez SMADE, on la voit comment ?

Depuis janvier 2024, on est en pleine réflexion pour intégrer la RSE à notre ADN et définir notre propre vision. On va tout vous raconter dans cet article ! 🤫

Notre vision de la RSE

Chez SMADE, nous sommes convaincus que la RSE doit être une responsabilité naturelle et collective, plutôt qu'une contrainte supplémentaire dénuée de sens. Nous savons que, pour assurer la pérennité de notre projet, il est essentiel de créer de la valeur non seulement pour nos clients, mais aussi pour la société et la planète.

Depuis 9 mois, on se creuse donc la tête avec une grande question : “C’est quoi, NOTRE RSE ?” Ce qui est sûr, c’est qu’on veut une démarche qui nous ressemble vraiment, alignée avec nos valeurs, autant dans nos vies perso que pro !

Pour répondre à notre grande question, on s’est tourné vers ceux qui font la force de SMADE : les SMADERS ! Et bien sûr, on n’a pas oublié David, notre CEO, le cerveau derrière tout ça 🧠

Résultat ? Trois visions de la RSE ont émergé chez les SMADERS :

Malgré ces visions différentes, tout le monde est d’accord sur une chose : la culture d’entreprise et ses valeurs doivent donner du sens à leur boulot avec des actions concrètes💡

C’est en intégrant naturellement cette démarche dans notre culture et nos valeurs d’entreprise (🤫 notre article sur nos valeurs est juste ici) que les décisions, actions et initiatives des SMADERS seront non seulement alignées avec nos objectifs économiques, mais aussi avec notre vision de l’éthique. Bref, on fait du business, mais avec du sens ! 💜

Grâce à tous ces retours, on est super fiers de vous dévoiler ce que signifie la RSE pour SMADE :

En bref, chez SMADE, la RSE, c’est avant tout du concret ! Notre approche est super pragmatique : on veut des actions qui collent à notre activité tout en respectant les ressources qu’on a. Pour nous, la RSE n’est pas une option, c’est une responsabilité qui fait partie intégrante de ce qu’on fait et de qui on veut être. Elle doit donc s’imprégner pleinement dans notre culture d’entreprise pour en devenir un pilier fondateur.

La RSE futur pilier de notre culture d’entreprise

Depuis le début de l’année, on a bossé à fond pour formaliser notre culture d’entreprise. Pourquoi ? Parce que c’est la clé pour faire de notre démarche RSE un vrai succès ! Cette formalisation nous aide à aligner nos valeurs et nos pratiques, garantissant ainsi que notre démarche RSE sera non seulement cohérente, mais aussi profondément ancrée dans l’ADN de SMADE 🎯

Pour nous, l’intégration de la RSE dans notre philosophie et notre raison d’être est essentielle. On ne veut pas faire de la RSE juste pour le show ! Ce qu’on vise, c’est une approche qui fait sens dans notre quotidien et qui s’harmonise parfaitement avec notre vision de “faire du business” de manière responsable et authentique 🌟

Chez SMADE, on a toujours (qu’on en ait conscience ou non) opté pour une gestion responsable, respectueuse et éthique. Nos SMADERS sont des champions du quotidien : ils sont engagés pour la préservation de l’environnement, l’inclusion sociale ou encore la lutte contre les inégalités. Ces convictions personnelles se traduisent naturellement dans leur travail chez SMADE. C’est ce qui transforme la RSE en un engagement profond, et non en de simples objectifs à atteindre. 💪

Les convictions des SMADERS transparaissent dans leurs actions au quotidien : beaucoup viennent au boulot en vélo, trient les déchets, et adoptent d’autres comportements écoresponsables. 🚴‍♂️♻️ C’est cet engagement sincère pour un monde meilleur qui fait de la RSE chez nous un moteur important de changement !

Notre but, c’est que la RSE devienne aussi naturelle que nos piliers culturels. Pour ça, on doit l’intégrer dans notre quotidien avec des petites actions, des rituels et des symboles qui reflètent vraiment nos valeurs. En alignant la RSE avec notre esprit entrepreneurial, notre culture du feedback, notre esprit d’équipe et notre obsession pour le client (customer obsessed), on veut faire en sorte que la RSE ne soit pas une obligation, mais une vraie passion qui nous guide tous les jours. Ainsi, elle se fondra parfaitement dans notre culture et deviendra un principe évident dans tout ce que nous faisons.

Au final, on veut que chaque décision qu’on prenne s’aligne parfaitement avec notre culture d’entreprise et notre projet. C’est comme ça qu’on pourra, à notre manière, booster notre environnement sociétal tout en respectant les ressources qu’on a sous la main aujourd’hui. 🌟

Le secret du succès d'une start-up, comme le dit Bill Gross (entrepreneur américain), c’est un bon timing et une équipe de choc. Et pour la RSE chez SMADE, c’est exactement la même chose ! Maintenant que notre culture d’entreprise est bien établie, c’est le moment parfait pour intégrer la RSE et l’aligner avec nos valeurs✨ Et on est plus que prêts à mettre nos convictions en pratique grâce à notre incroyable équipe.

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